Senin, 07 Maret 2016

Lowongan kerja PT. Lobunta Kencana Raya

Lowongan kerja PT. Lobunta Kencana Raya - Kembali kami informasikankepada anda para pencari kerja baru atau yang sudah berpengalaman di bidang HRD & GA. Untuk anda yang ngin bergabung dengan perusahaan tersebut silahkan anda mendaftar dengan mengikuti semua persyaratan Lowongan kerja yang sudah di tentukan oleh perusahaan tersebut, dibawah ini beberapa persyaratan yang harus di lengkapi untuk dapat bergabung dengan perusahaan tersebut, untuk lebih detailnya silahkan anda baca untuk selengkapnya di bawah ini.
 
PT. Lobunta Kencana Raya adalah perusahaan yang bergerak di bidang kontraktor Jembatan Pejalan Kaki (Pedistrian Bridges), Jembatan Jalur Pipa (Pipe line Bridges), Jembatan Rangka Bentang Panjang (long Span Truss Bridges), Jembatan Kabel Gantung (Cable Suspension Bridge), Jembatan Lengkung (Arch Bridge), Jembatan Panel Darurat (Emergency Panel Bridges), Jembatan Semi Permanen, Jembatan Plat Girder (Plate Girders Bridges), Jembatan Kerangka (Truss Bridge),dan lain sebagainya. 
Erector
Bangunan Industri & Komersial, Struktur Baja & Konstruksi Baja, Jembatan Pejalan Kaki (Pedistrian Bridges), Jembatan Jalur Pipa (Pipe line Bridges), Jembatan Rangka Bentang Panjang (long Span Truss Bridges), Jembatan Kabel Gantung (Cable Suspension Bridge), Jembatan Lengkung (Arch Bridge), Jembatan Panel Darurat (Emergency Panel Bridges), Jembatan Semi Permanen, Jembatan Plat Girder (Plate Girders Bridges), Jembatan Kerangka (Truss Bridge), Jembatan
Transporter
Lifting Accesories, Peralatan Pengangkat, Pemindah, Pengangkat & Alat Berat
Lowongan kerja PT. Lobunta Kencana Raya Jakarta
 PT. Lobunta Kencana Raya

HRD & GA

Requirements

  • Maksimal Usia 40 Tahun
  • Pendidikan Minimal D3 Hukum / Psikologi/Management
  • Menguasai UU Tenaga Kerja
  • Diutamakan yang memiliki sertifikasi AK3
  • Mampu mengoperasikan computer dengan baik ( Ms Office, Word, Excel) dan Internet
  • Terbiasa bekerja dengan dateline dan target
Responsibilities

  • Memastikan SDM tersedia tepat waktu, tepat spesifikasi dan tepat jumlah
  • Membuat rencana agar hubungan industial perusahaan dengan baik pihak internal dan eksternal bisa selalu meningkat
  • Memfasilitasi agar produktivitas karyawan meningkat
  • Menerjemahkan kebijakan perusahaan ke dalam pembuatan penerapan aturan perusahaan.
  • Bekerja sesuai target dan dibawah tekanan

Cara mendaftar

Bagi anda yang memenuhi persyaratan diatas silahkan anda mendaftar di link berikut: https://goo.gl/kbl2Qn

Tidak ada komentar:

Posting Komentar